vofiseУважаемые посетители сайта! Обратите внимание!

Извлечения из нормативно-правовых актов здесь и далее на сайте приводятся по официальным источникам их опубликования, например: Собрание законодательства Российской Федерации/Официальные электронные версии бюллетеней http://www.szrf.ru/index.phtml; Официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru), кроме того, возможно обращение к региональным официальным источникам опубликования нормативно-правовых актов.

А также!

Действие приведенных редакций нормативно-правовых актов, материалов судебной практики, научные подходы к различной правовой проблематике могут изменяться, поэтому необходима оценка актуальности предложенного здесь и далее на сайте материала. 

Пленум Верховного Суда Российской Федерации 15.11.2016. принял постановление №48 "О практике применения судами законодательства, регламентирующего особенности уголовной ответственности за преступления в сфере предпринимательской и иной экономической деятельности".
В постановлении обращается внимание судов на то, что по делам о преступлениях, предусмотренных статьями 159 - 159.3, 159.5, 159.6, 160, 165 УК РФ (если эти преступления совершены в сфере предпринимательской деятельности), а также статьями 170.2, 171 - 174, 174.1, 176 - 178, 180 - 183, 185 - 185.4, ч. 1 ст. 185.6, статьями 190 - 199.2 УК РФ, уголовным и уголовно-процессуальным законодательством предусмотрены особенности уголовного судопроизводства, касающиеся, в частности, порядка рассмотрения сообщения о преступлении (части 7 - 9 ст. 144 УПК РФ) и возбуждения уголовного дела (ч. 3 ст. 20, ч. 1.2 ст. 140 УПК РФ), признания предметов и документов вещественными доказательствами (ст. 81.1 УПК РФ), применения меры пресечения в виде заключения под стражу (ч. 1.1 ст. 108 УПК РФ), а также особенности освобождения от уголовной ответственности и прекращения уголовного преследования (ст. 76.1 УК РФ, ст. 28.1 УПК РФ).
Значительное место в указанном постановлении занимают вопросы, связанные с возбуждением уголовных дел и проверкой законности и обоснованности возбуждения указанных уголовных дел, особенностями применения норм об избрании меры пресечения в виде заключения под стражу по указанной категории дел, освобождением от уголовной ответственности субъектов преступлений.
В п. 9 постановления указывается, что по смыслу ч. 5 ст. 159 УК РФ, под преднамеренным неисполнением договорных обязательств в сфере предпринимательской деятельности следует понимать умышленное полное или частичное неисполнение лицом, являющимся стороной договора, принятого на себя обязательства в целях хищения чужого имущества или приобретения права на такое имущество путем обмана или злоупотребления доверием, когда сторонами договора являются индивидуальные предприниматели и (или) коммерческие организации. О наличии у лица прямого умысла на совершение мошенничества с очевидностью должны свидетельствовать имеющиеся по делу доказательства.
К обстоятельствам, подтверждающим умышленный характер деяния, могут относиться, в частности, обстоятельства, указывающие на то, что у лица фактически не имелось и не могло быть реальной возможности исполнить обязательство; сокрытие информации о наличии задолженностей и залогов имущества; распоряжение денежными средствами, полученными от стороны договора, в личных целях; использование при заключении договора фиктивных уставных документов, поддельных гарантийных писем и другие. При этом каждое из указанных обстоятельств в отдельности само по себе не может свидетельствовать о наличии умысла на совершение преступления, а выводы суда о виновности лица должны быть основаны на оценке всей совокупности доказательств.

Информация о материале
Просмотров: 1697

31.10.2016. Минтруд России издал приказ за номером 589н "Об утверждении разъяснения по некоторым вопросам применения Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 "О трудовых книжках", о проекте которого сообщалось ранее.
В разъяснениях указывается, что для организаций, в отношении которых законом отменена обязанность иметь печати (при учете сведений о наличии печати в уставе организации), проставление печати на первой странице трудовой книжки, вкладыше в трудовую книжку, а также в случаях, предусмотренных абзацем первым п. 35 и абзацем четвертым п. 41 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 "О трудовых книжках", осуществляется при наличии в данной организации печати. Если в организации отсутствует печать, записи, внесенные в трудовую книжку работника за время работы в данной организации, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек (за исключением случаев, указанных в п. 36 указанных выше Правил).
Начало действия документа - 27.11.2016.
Информация о материале
Просмотров: 1060

Минтруд России разработал проект приказа "Об утверждении разъяснения по  Правилам ведения и хранения трудовых книжек, 
изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей".
Согласно проекту приказа разъясняется нижеследующее: 
"Федеральным законом от 6 апреля 2015 г. № 82-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части отмены обязательности печати хозяйственных обществ» для организаций, созданных в форме обществ с ограниченной ответственностью и акционерных обществ, отменена обязанность иметь печати, за исключением случаев, когда такая обязанность предусмотрена федеральным законом. Сведения о наличии печати должны содержаться в уставе организации.
Положение абзаца первого пункта 35 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. № 225 «О трудовых книжках» о заверении печатью при увольнении работника (прекращении трудового договора) всех записей, внесенных в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя хозяйственными обществами соблюдается при наличии печати, а также на первой странице трудовой книжки, вкладыше в трудовую книжку, осуществляется при наличии печати.
В таком случае записи, внесенные в трудовую книжку работника за время работы у данного работодателя, заверяются подписью работодателя или лица, ответственного за ведение трудовых книжек, и подписью самого работника (за исключением случаев, указанных в пункте 36 Правил)".
Информация о материале
Просмотров: 1007

Согласно информации Пресс-службы Банка России ЦБ РФ принял решение о снижении ключевой ставки до 10,00% годовых.

Ключевая ставка в значении 10,00% годовых устанавливается с 19.09.2016.

Ранее, с 14.06.2016., размер ключевой ставки составлял 10,5% годовых.

Информация о материале
Просмотров: 1042

Минюст РФ разработал проект Приказа "Об утверждении требований к форме, порядку оформления и направления адвокатского запроса."
В нем определяются требования к содержанию запроса, порядок его направления, утверждается форма адвокатского запроса.
Так, например, согласно проекту Приказа адвокатский запрос должен будет содержать следующие сведения:
1) полное или сокращенное (последнее – при наличии) наименование органа государственной власти, органа местного самоуправления, общественного объединения или иной организации, куда он направляется;
2) почтовый адрес органа государственной власти, органа местного самоуправления, общественного объединения или иной организации, куда он направляется;
3) фамилию, имя, отчество (последнее – при наличии) адвоката;
4) реестровый номер и наименование субъекта Российской Федерации,
в реестр которого внесены сведения об адвокате, направляющем запрос;
5) реквизиты ордера (доверенности): номер и дата выдачи;
6) полное наименование адвокатского образования, в котором адвокат, направляющий запрос, осуществляет свою деятельность;
7) почтовый и электронный адрес (последнее – при наличии), номер телефона/факса адвоката, направляющего запрос;
8) наименование документа (адвокатский запрос);
9) регистрационный номер в Журнале регистрации адвокатских запросов;
10) указание нормы Федерального закона, в соответствии с которой направляется адвокатский запрос (в преамбуле запроса);
11) фамилию, имя, отчество (последнее – при наличии) физического лица или полное наименование юридического лица, в чьих интересах действует адвокат. Процессуальное положение лица, в чьих интересах действует адвокат, номер дела (последние – при участии адвоката в гражданском, уголовном или административном судопроизводстве, а также по делам
об административных правонарушениях);
12) сведения, необходимые для оказания юридической помощи, в том числе справки, характеристики и иные документы;
13) указание на способ передачи запрашиваемой информации (почтовым отправлением, факсимильной связью, на электронный адрес, выдача
по доверенности посыльному);
14) перечень прилагаемых к адвокатскому запросу документов;
15) дату составления адвокатского запроса;
16) подпись адвоката, направившего запрос, с указанием фамилии, имени, отчества (последнее – при наличии).

Информация о материале
Просмотров: 1102
  1. Решение правления ФНП по удостоверению доверенностей
  2. Изменения в законодательстве об адвокатуре